华为雇员12年增长超10万 成清华等8所名校毕业生首选

2019-12-03 21:34:10   来源:新浪科技   评论:0   [收藏]   [评论]
导读:  近日,因李元洪事件,华为陷入暴力裁员风波。  华为日环比175.25%  微信指数平台显示,2019年12月2日,华为微信指数近3000万,日环比175.25%。  十年间员工数量涨了近1倍,雇员费用涨了近5倍  2019年...
  近日,因李元洪事件,华为陷入“暴力裁员”风波。

  “华为”日环比175.25%

  微信指数平台显示,2019年12月2日,“华为”微信指数近3000万,日环比175.25%。

  十年间员工数量涨了近1倍,雇员费用涨了近5倍

  2019年以来,华为技术有限公司在全国共解雇了约6000人。据界面数据统计其公司年报,2007年至2018年,华为员工人数由8.4万人增长至18.8万人,十二年间增加了10.4万人。截至2018年12月31日,华为持股员工数量达到9.7万人,比2009年多出3.6万人。

  与此同时,十年间,华为的雇员费用(包含工资、薪金及其他福利、时间单位计划及离职后计划及其他)由248.16亿元增长至1465.84亿元。

  如果将员工数量和雇员费用进行对比,2009年至2018年,华为员工数量涨了近1倍,雇员费用增长了近5倍。

  2019年7月23日,华为内部发文公布由任正非签发的8名顶尖学生的年薪方案。此年薪方案共分为三个区间:最高的为182万-201万元,其次为140.5万-156.5万元,最低的是89.6万-100.8万元。

  名校毕业生首选华为

  据此前21世纪经济报道,2018年,华为成为清华大学等8所名校的“首选去向”。

  同年,华为共计向上述8所高校毕业生发放了1682份Offer。其中,来自浙江大学的毕业生最受其“青睐”。

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责任编辑:zsz

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