小米启动青年工程师激励计划 向3904名员工发股权激励

　　家电消费网7月2日讯     今日晚间，小米集团(1810.HK)发布公告称，公司向3904名员工总计授予70,231,664股的股票。

　　据介绍，小米集团优秀青年工程师、应届生和团队核心岗位的优秀员工、以及年度技术大奖的优秀工程师都获得了相应的股权激励。有约700名优秀青年工程师，入选了小米最新的人才激励项目“青年工程师激励计划”，将获得总计1604.2万股的股票。

　　青年工程师激励计划由小米集团创始人、董事长兼CEO雷军亲自牵头。 据透露，小米集团会将此激励计划推广至整个集团，面向全公司所有青年工程师，作为人才激励的长期项目持续进行下去。通过公开评选、一年一评的方式，推选出表现优异的青年工程师人才。

　　小米自2014年创业至今，持续保持着对技术人才的关注和激励。上市之前，小米向数千名核心工程技术人才授予了上市前期权激励。上市至今，小米持续在研发投入、技术人才的招募选拔、持续的长期激励力度逐年增加，推出技术人才百万美金大奖，鼓励支持技术创新。去年，经过小米集团技术委员会多轮评选，手机部小米秒充团队、软件与体验部的MIUI隐私保护团队，凭借极致的创新、领先的硬核技术，从众多技术团队中脱颖而出，各自获得价值100万美金的股票激励。(温丽雅)